Rozdział I

Postanowienie ogólne

§1

Stowarzyszenie o nazwie Promyk Nadziei zwane dalej Stowarzyszeniem, jest dobrowolnym, samorządnym, trwałym zrzeszeniem, mającym na celu rozwijanie i propagowanie inicjatyw, postaw i działań na rzecz pomocy osobom niepełnosprawnych, rodzinom wielodzietnym, dotkniętym bezrobociem, patologią społeczną oraz innym wymagającym pomocy.

Terenem działania stowarzyszenia jest Gmina Zawieś Wielka w Województwie Kujawsko Pomorskim. Siedzibą Stowarzyszenia jest Gminny Ośrodek Kultury w Złejwsi Małej ul. Topolowa 6.

Stowarzyszenie działa na podstawie Przepisów ustawy Prawo o stowarzyszeniach (DZ.U.z 1989r Nr 20, poz.104 z późn. zm.) oraz niniejszego statutu i z tego tytułu posiada osobowość prawną.

Stowarzyszenie może być członkiem krajowych i międzynarodowych organizacji o podobnym celu działania.

Czas trwania Stowarzyszenia nie jest ograniczony.

Stowarzyszenie realizuje cele poprzez:

1. Propagowanie i rozwijanie w społeczności lokalnej zasad poszanowania praw osób niepełnosprawnych.
   
2. Rozwijanie działań sprzyjających integracji osób niepełnosprawnych, dzieci z rodzin dotkniętych bezrobociem, patologią społeczną, z rodzin wielodzietnych, niepełnych i innych wymagających pomocy w środowisku poprzez:
1. Organizację imprez o charakterze rekreacyjno-sportowym, kulturowym, towarzyskim.
2. Organizowanie wycieczek i zajęć dla dzieci.
3. Wspieranie organizacyjne i rzeczowe osób fizycznych i jednostek organizacyjnych działających na rzecz osób niepełnosprawnych, dzieci specjalnej troski oraz innych osób i rodzin wymagających pomocy.
4. Współpracę i wzajemną pomoc członków Stowarzyszenia m.in. poprzez założenia grupy samopomocowej, telefonu zaufania, punktu informacyjno-prawnego.
   
5. Współpracę z osobami i instytucjami w zakresie zbierania informacji i wymiany doświadczeń w dziedzinie potrzeb i pomocy na rzecz osób niepełnosprawnych i rodzin wymagających wsparcia, w tym badanie i diagnozowanie środowiska lokalnego.
   
6. Wydawanie biuletynu informacyjnego.
   
7. Utworzenie klubu, świetlic.
   
8. Pośredniczenie w kontaktach z placówkami służby zdrowia, oświaty, pomocy społecznej i innych instytucjami.
   
9. Pośredniczenie z władzami samorządowymi i rządowymi.
   
10. Organizacja stałego miejsca spotkań na terenie Gminy Zawieś Wielka poprzez:
    
1. Pozyskanie pomieszczenia.
   
2. Wyposażenie pomieszczenia.
   
11. Organizacji bazy rehabilitacyjnej:
    
1. Czytelni i biblioteki
2. Sali rehabilitacyjnej
   

§7

Realizując powyższe cele stowarzyszenie opiera się na społecznej pracy członków. Może jednak zatrudnić do prowadzenia swych spraw.

§8

Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może być pełnoletni obywatel Rzeczypospolitej Polskiej oraz cudzoziemiec, także nie mający miejsca zamieszkania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, który:

1. Akceptuje cele statutowe stowarzyszenia.
   
2. Został przyjęty przez zarząd Stowarzyszenia na podstawie pisemnej deklaracji członkowskiej.
   
3. Przedstawił rekomendacje, co najmniej 2 członków stowarzyszenia i złoży deklaracje członkowską.
   

Osoby prawne mogą być członkami wspierającymi pod warunkiem, że uznają cele stowarzyszenia, deklarują na jej rzecz pomoc finansową, rzeczową lub inną formę pomocy. Osoba prawna działa w Stowarzyszeniu przez swojego przedstawiciela.

Członkostwo Stowarzyszenia nabywa się przez przyjęcie w poczet członków przez Zarząd Stowarzyszenia zwykłą większością głosów w drodze uchwały.

Członkowie Stowarzyszenia zobowiązani są:

1. Swoją postawą i działaniami przyczyniać się do wzrostu roli i znaczenia Stowarzyszenia.
2. Dbać o jego dobre imię.
3. Zabiegać o oprawę opinii społecznej i klimatu wokół środowiska osób i rodzin niepełnosprawnych, bezrobotnych, wielodzietnych i innych.
4. Popierać i czynnie realizować cele Stowarzyszenia.
5. Przestrzegać powszechnie obowiązujących przepisów prawa oraz postanowień statutu.
6. Regularnie opłacać składki.
   

Członek zwyczajny Stowarzyszenia ma prawo brać udział w życiu Stowarzyszenia, w szczególności:

1. Przysługuje mu czynne i bierne Rawo wyborcze.
   
2. Wnioskować we wszystkich sprawach dotyczących celów i funkcjonowania Stowarzyszenia.
3. Korzystać z lokali Stowarzyszenia.
   
4. Posiadać legitymację Stowarzyszenia.
   
5. Korzystać z innych możliwości, jakie stwarza swoim członkom Stowarzyszenie.
   

§11

Osoby prawne mogą zostać członkami wspierającymi poprzez złożenie oświadczenia woli Zarządowi Stowarzyszenia, który podejmuje w tej kwestii stosowna uchwałę. W takim samym trybie następuje ustanie członkostwa wspierającego Stowarzyszenie. Formę i rodzaj wspierania Stowarzyszenia członkowie wspierający ustalą z Zarządem Stowarzyszenia. Członkowie wspierający korzystają z praw przysługujących członkom zwyczajnym wymienionych w 10 ust.2,pkt.2-5.

§12

Skreślenie z listy członków Stowarzyszenia następuje poprzez:

1. Rezygnację pisemną złożoną na ręce na ręce Zarządu.
2. Wykluczenie przez Zarząd
   
1. Za działalność sprzeczną ze statusem oraz z uchwałami Stowarzyszenia.
   
2. Za nieusprawiedliwione nie branie udziału w sprawach Stowarzyszenia.
   
3. Za zaleganie z opłatą składki członkowskiej przez 2 okresy.
4. Na pisemny umotywowany wniosek, co najmniej 10 członków Stowarzyszenia z przyczyn określonych w lit. a i b.
   
5. Z powodu utraty praw publicznych w wyniku postanowienia prawomocnego sądu.
   
3. Śmierć członka
   

Od uchwały Zarządu w przedmiocie wykluczenia członkowi przysługuje odwołanie do Walnego Zgromadzenia członków na co najmniej 21 dni przed terminem Walnego Zgromadzenia. Uchwała Walnego Zgromadzenia jest ostateczna.

ROZDZIAŁ II

Władze Stowarzyszenia

Władzami stowarzyszenia są:

1. Walne Zgromadzenie Członków,
   
2. Zarząd
   
3. Komisja Rewizyjna
   

Kadencja wszystkich władz wybieralnych Stowarzyszenia trwa 2 lata.

Uchwały wszystkich władz Stowarzyszenia zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania, jeśli dalsze postanowienia statutu nie stanowią inaczej.

Najważniejszą władzą Stowarzyszenia jest Walne Zgromadzenie Członków.

Walne Zgromadzenie zwołuje Zarząd, co najmniej jeden raz na dwanaście miesięcy lub częściej, na pisemny uzasadniony wniosek członków Komisji Rewizyjnej, powiadamiając o jego terminie, miejscu i propozycjach porządku obrad wszystkich członków listami poleconymi lub w każdym innym skutecznym sposób co najmniej 14 dni przed terminem rozpoczęcia obrad.

W Walnym Zgromadzeniu winna uczestniczyć co najmniej połowa członków uprawnionych do głosowania w pierwszym terminie, a w drugim terminie, który może być wyznaczony pół godziny później tego samego dnia- może ono skutecznie obradować bez względu na liczbę uczestników.

W Walnym Zgromadzeniu mogą uczestniczyć członkowie zwyczajni Stowarzyszenia oraz z głosem doradczym, członkowie wspierający i zaproszeni goście.

Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należy:

1. Uchwalenie programu działania Stowarzyszenia.
2. Rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań z działalności Zarządu i Komisji Rewizyjnej.
3. Uchwalanie regulaminu obrad Walnego Zgromadzenia.
   
4. Udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi.
   
5. Wybór członków Zarządu i Komisji Rewizyjnej.
   
6. Uchwalanie zmian statutu.
7. Podejmowanie uchwał w sprawie powoływania przez Stowarzyszenie innych organizacji.
   
8. Odjecie uchwały w sprawie rozwiązania Stowarzyszenia.
   
9. Rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu wniesionych przez członków Stowarzyszenia.
   
10. Rozpatrywanie skarg członków Stowarzyszenia na działalność Zarządu
    
11. Ustalanie wysokości składek członkowskich.
    
12. Walne Zgromadzenie może ustalić dietę dla członków Zarządu.

Uchwały Walnego Zgromadzenia zapadają zwykłą większością głosów członków.

Zmiana Statutu, odwołanie Prezesa, członków Zarządu, komisji Rewizyjnej oraz rozwiązanie Stowarzyszenia, wymaga bezwzględnej większości przy obecności połowy członków Stowarzyszenia w pierwszym terminie; w drugim terminie wymóg obecności ponad połowy członków nie obowiązuje.

Każdemu członkowi przysługuje jeden głos.

§18

Zarząd składa się z 5 członków wybranych przez Walne Zgromadzenie.

Zarząd składa się z Prezesa, jednego wiceprezesa, sekretarza, skarbnika i jednego członka Zarządu.

Prezesa powołuje i odwołuje Walne Zgromadzenie na 2-letnią kadencję.

Zarząd konstytuuje się na pierwszym po wyborach zebraniu.

Do kompetencji Zarządu należy:

1. Przyjmowanie nowych członków Stowarzyszenia.
   
2. Reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz i działanie w jego imieniu
   
3. Kierowanie bieżącą pracą Stowarzyszenia
   
4. Zwoływanie Walnego Zgromadzenia.
5. Zarząd podejmuje uchwały zwykłą większością głosów, a do ważności uchwał wymagana jest obecność co najmniej połowy jego członków.
   

§19

Komisja Rewizyjna składa się z czterech członków wybranych przez Walne Zgromadzenie.

Komisja Rewizyjna składa się z przewodniczącego, wiceprzewodniczącego i dwóch członków.

Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:

1. Kontrola bieżącej pracy Stowarzyszenia
   
2. Składanie wniosków w przedmiocie absolutorium na Walnym Zgromadzeniu
   
3. Występowanie z wnioskiem o zwołanie Walnego Zgromadzenia.
   

W razie zmniejszenia się składu władz Stowarzyszenia wymienionych w §14 w czasie trwania kadencji, uzupełnienie ich składu może nastąpić na drodze wyborów uzupełniających.

Majątek Stowarzyszenia powstaje ze składek członkowskich, darowizn, spadków, zapisów oraz ofiarności publicznej.

Funduszami i majątkiem Stowarzyszenia zarządza Zarząd.

Do reprezentowania Stowarzyszenia oraz do zaciągania zobowiązań majątkowych jest upoważniony Prezes lub Wiceprezes Zarządu jednoosobowo, bądź dwóch innych członków Zarządu działających łącznie.

§22

Stowarzyszenie rozwiązuje się na podstawie uchwały Walnego Zgromadzenia lub w innych przypadkach przewidzianych w przepisach prawa.

Odejmując uchwałę o rozwiązaniu stowarzyszenia Walne Zgromadzenie określa sposób jego likwidacji oraz przeznaczenia majątku Stowarzyszenia.

W sprawach nie uregulowanych niniejszym statutem maja zastosowanie przepisy Prawa o stowarzyszeniach.